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关于禁止收受药品、设备、耗材、物资等“回扣”的有关规定

资料来源: 发布者:  时间:[2016-06-23] 浏览量:27次

各支部、科室:

  为进一步规范我院医疗卫生人员的从业行为,深化治理商业贿赂专项工作,坚决制止收受回扣的违法行为,根据省市卫计委的文件精神,结合我院实际,特制订《关于禁止收受药品、设备、耗材、物资 “回扣”的有关规定》,希全院职工严格遵照执行。

  一、指导思想

  坚持以以维护人民群众根本利益为目的,规范医疗服务,提高医疗服务质量,树立医务人员良好形象,坚持标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的方针,坚决禁止收受回扣的违法行为,逐步建立教育、制度、监督并重的纠风工作长效机制,努力树立我院良好的社会形象。

  二、工作范围:

  1、全院各行政职能科室,临床医技科室及全体医务人员和工作人员。

  2、医院所有药品、设备、耗材、物资采购必须以政府招标采购为主渠道,按照招标采购程序规范操作。特殊采购,需经医院党政联席会讨论授权,方可后续操作。

  3、相关科室在与药品、设备、耗材、物资、一次性卫生材料、试剂以及其他物资生产商或供应商签订合同时,须载有“禁止生产供应商用回扣手段腐蚀、贿赂医疗卫生单位及其工作人员,如有违反,医疗卫生单位可以终止履行合同”的条款。

  4、定期对药品、医用高值耗材进行动态监测,对使用异常情况,及时进行戒勉谈话。防微杜渐。

  5、规定中所指的回扣是指医疗卫生单位或医疗卫生人员在经济往来或执业活动中利用职务之便,收受经营者销售商品时在帐外暗中以现金、实物或者其他方式给予单位或者个人的一定比例的商品款。

  三、规定与措施

  1、科主任作为科室第一责任人,对本科室行风建设、禁止商业贿赂专项工作负领导责任。对科室内有关苗头性、倾向性问题,必须及时向院部报告。

  2、严禁各级各类医务人员利用职务之便,以各种名义接受“回扣”、“红包”或者牟取其他不正当利益。拒收不成者,要及时向科主任、院纪检监察室报告,并于三日内上交医院监察室,由纪委、监察室负责退还或作妥善处理。对逾期不报告、不上交的,视同收受处理。

  3、根据上级文件规定:收受“回扣”、“红包”,数额不满1000元的,给予行政警告处分,其中情节轻微的,可免予行政处分;数额在1000元以上不满2000元的,给予行政警告或严重警告处分;数额在2000元以上不满4000元的,给予行政严重警告处分;数额在4000元以上不满5000元的,给予行政撤消职务处分;数额在5000元以上未受到法律制裁的,除给予行政处分外,按照《执业医师法》第37条规定,责令暂停六个月以上一年以下执业活动;情节严重的,吊销其执业证书。

  4、 共产党员收受“回扣”、“红包”,视情节给予相应的党纪处分。

  5、科室以集体名义发放回扣的,根据个人所得和所起的作用,追究直接责任的主管人员或其他直接责任人员的责任。

  6、收受“回扣”、“红包”等医德医风问题情况严重的科室,不得评为先进集体,并根据医院党风廉政建设责任制和行风建设责任制的要求,将追究科室领导责任。

  7、对违反禁止性规定的处罚内容可包括:在编在职人员待岗、延迟专业技术资格申报年限、降聘专业技术职务、调岗,扣发奖金;聘用人员解聘、进修人员退回、临时合同人员解雇,在一定范围内通报等;“回扣”“红包”等不当收益,全部没收。

  8、情节严重将追究其相关法律责任。

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